ブラック企業のキーワード翻訳例
就職活動前に、覚えておきたいキーワードです。■成長できる職場
⇒サービス残業バリバリで使いつぶします
■実力主義・能力主義・成果主義
⇒手段を問わず、営業数字を上げたものだけを人間扱いします。
数字さえ上げられれば、外国人でも犯罪者でも神になれます。
→類語：「女性が活躍できる職場」「学歴・キャリアを問いません」
■若手抜擢
⇒馬鹿馬鹿しくて、まともな人間なら中年になるまでとても居られない職場です。
■人物重視
⇒どうせ使い捨て要因なんだから、論外のバカでなければ誰でも結構です。
また、社内に人材客観的評価のノウハウはありません。
■社長になれる・独立したり新規事業を興しやすい社風
⇒使いつぶした後は、とっとと出て行けよ、バカをつるための単なるエサ
■フラットな組織
⇒営業数字や経営者のフィーリングで激しく上下します。
中高年管理職の要らないDQNな仕事です。
■業務拡大・新規事業立ち上げ
⇒人を使い捨てしているので、常時大量補充する必要があります。
すべてが正しいとは言えないかもしれません。
あくまでも参考程度に＾＾；
2007年12月26日 | 
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